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職位描述
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職位描述：
職責(zé)描述：
在省區(qū)人力資源中心的指導(dǎo)及當(dāng)?shù)蒯t(yī)院 ceo 的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展需要，組織制定醫(yī)院人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，做好醫(yī)院的人力資源配置工作，全面開展醫(yī)院招聘、績效考核、培訓(xùn)、薪酬等各項人力資源相關(guān)工作，不斷完善醫(yī)院人力資源管理體系，為實現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷、3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗、年齡30—40歲；
2、具有扎實的人力資源專業(yè)知識，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；
3、具有較強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力；良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
職責(zé)描述：
在省區(qū)人力資源中心的指導(dǎo)及當(dāng)?shù)蒯t(yī)院 ceo 的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展需要，組織制定醫(yī)院人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，做好醫(yī)院的人力資源配置工作，全面開展醫(yī)院招聘、績效考核、培訓(xùn)、薪酬等各項人力資源相關(guān)工作，不斷完善醫(yī)院人力資源管理體系，為實現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷、3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗、年齡30—40歲；
2、具有扎實的人力資源專業(yè)知識，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；
3、具有較強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力；良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都青縣遂寧
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職位發(fā)布者
HR
成都愛爾眼科醫(yī)院有限公司
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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
-
500-999人
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公司性質(zhì)未知
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成都市一環(huán)路西一段115號
