采購(gòu)部經(jīng)理
面議
成都
5年以上
本科
成都
5年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 年底雙薪帶薪年假定期體檢
職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)體系的建立和維護(hù)。
2、 負(fù)責(zé)供應(yīng)資源的規(guī)劃和項(xiàng)目供應(yīng)資源的前期策劃。
3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)審和管理。負(fù)責(zé)供應(yīng)成本的管控。
4、 負(fù)責(zé)制定供應(yīng)資金需求計(jì)劃。
5、 負(fù)責(zé)制定供應(yīng)資金需求計(jì)劃。
6、 負(fù)責(zé)供應(yīng)執(zhí)行的監(jiān)督和異常處理。
7、 負(fù)責(zé)供應(yīng)部相關(guān)制度、流程、表單的制定、修訂及宣貫工作。
8、 負(fù)責(zé)供應(yīng)數(shù)據(jù)的收集和分析,并制定對(duì)應(yīng)的改善措施。
任職要求:
1、28歲以上,大學(xué)本科以上文化程度或中級(jí)以上職業(yè)資格,5年以上供應(yīng)及供應(yīng)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉先進(jìn)供應(yīng)鏈管理模式及理念,熟悉現(xiàn)代物流、庫(kù)存及供應(yīng)商管理,熟悉各項(xiàng)供應(yīng)工作;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、談判能力;
4、熟悉合同法、仲裁等相關(guān)法律法規(guī)。 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購(gòu)類(lèi)信息查詢(xún)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)體系的建立和維護(hù)。
2、 負(fù)責(zé)供應(yīng)資源的規(guī)劃和項(xiàng)目供應(yīng)資源的前期策劃。
3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)審和管理。負(fù)責(zé)供應(yīng)成本的管控。
4、 負(fù)責(zé)制定供應(yīng)資金需求計(jì)劃。
5、 負(fù)責(zé)制定供應(yīng)資金需求計(jì)劃。
6、 負(fù)責(zé)供應(yīng)執(zhí)行的監(jiān)督和異常處理。
7、 負(fù)責(zé)供應(yīng)部相關(guān)制度、流程、表單的制定、修訂及宣貫工作。
8、 負(fù)責(zé)供應(yīng)數(shù)據(jù)的收集和分析,并制定對(duì)應(yīng)的改善措施。
任職要求:
1、28歲以上,大學(xué)本科以上文化程度或中級(jí)以上職業(yè)資格,5年以上供應(yīng)及供應(yīng)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉先進(jìn)供應(yīng)鏈管理模式及理念,熟悉現(xiàn)代物流、庫(kù)存及供應(yīng)商管理,熟悉各項(xiàng)供應(yīng)工作;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、談判能力;
4、熟悉合同法、仲裁等相關(guān)法律法規(guī)。 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購(gòu)類(lèi)信息查詢(xún)
工作地點(diǎn)
地址:成都溫江區(qū)成都
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職位發(fā)布者
HR
正升環(huán)境科技股份有限公司
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環(huán)保
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公司性質(zhì)未知
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