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任職要求:1、應屆畢業(yè)生,在校大學生,本科(含)以上學歷,專業(yè)不限，金融、保險、市場營銷、經(jīng)濟學等專業(yè)優(yōu)先錄用;2、年齡20-35;3、具備誠實信用、客戶至上、勤勉盡責、守法遵規(guī)、保守秘密等道德素質(zhì);4、具備良好的學習能力、自我管理能力、表達能力、溝通能力、團隊合作能力等;5、熟悉常用的辦公軟件;6、每月保證90%出勤率;7、實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供轉(zhuǎn)正機會。工作要求:本崗位是公司專門培訓未來關鍵人才而設置的，尋求愿意與公司一起.成長的青年才俊,通過公司的合理培訓與管理使相關人員掌握保險的有關知識,最終根據(jù)所學專業(yè)安排在相應的崗位上就職,承擔人力資源,培訓講師,團隊主管,行政管理, VIP理財規(guī)劃師等相關重任。公司培訓:1、職前培訓、從業(yè)資格知識培訓、崗前培訓、銜接訓練,新人成長培訓；2、轉(zhuǎn)正培訓:專題訓練、提升訓練、拓展訓練、講師訓練；3、晉升培訓:經(jīng)營管理技能訓練、團隊管理培訓；4、中國人壽金融學院終身免費金融培訓和管理培訓,全心打造職業(yè)經(jīng)理人。收入及福利待遇:1、底薪4800 年度展業(yè)獎 服務津貼 月度展業(yè)獎 復效獎 推薦新人獎 培訓津貼；2、補充商業(yè)保險；3、享有人壽、養(yǎng)老險、健康財產(chǎn)險及系列培訓等專業(yè)培訓。 年齡要求：20-35歲 職能類別：儲備干部 關鍵字：金融保險銀行管培生儲備經(jīng)理理財