職位描述
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職責描述:
1. 管理海外各區(qū)域HR,參與各區(qū)域薪酬/績效等制度的制訂
2. 監(jiān)督及推行各區(qū)域制度/政策的實施
3. 審核各區(qū)域的薪酬/績效等數(shù)據(jù)并向上級匯報
4. 處理各區(qū)域法律主體的成立與關(guān)閉的HR相關(guān)事務(wù)
5. 向領(lǐng)導(dǎo)層匯報海外區(qū)域人力資源工作
6. 招聘:根據(jù)公司外籍人員需求,利用公司現(xiàn)有渠道進行招聘,同時需開發(fā)新的當?shù)孬C頭公司、第三方勞務(wù)外包公司等進行外籍員工招聘;(按需對中方部分崗位進行招聘)
任職要求:
1、英語可作為工作語言,溝通交流無障礙;
2、可以國外出差;
3、有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:濟南歷城區(qū)濟南濟南歷城區(qū)邦德激光研發(fā)生產(chǎn)基地春博路1000號
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職位發(fā)布者
HR
濟南邦德激光股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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孫村新區(qū)飛躍大道與春博路交匯處北200米路東
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