工作職責(zé):
1.通過電話處理客戶售后問題,提供解決方案;
2. 將相關(guān)產(chǎn)品售后相關(guān)資訊傳達(dá)給用戶;
3. 在系統(tǒng)中如實(shí)記錄客戶來電信息。
上班時(shí)間:
每天8小時(shí)輪班制,上五休二,無通宵班,無大夜班
薪資情況:
無責(zé)底薪3400 月度出勤1200 績效500 津貼 班次補(bǔ)貼 項(xiàng)目補(bǔ)貼
績效主要考核出勤率 對于產(chǎn)品技能掌握的熟練程度
綜合5000
福利待遇:
1、福利齊全:入職購買六險(xiǎn)一金、提供帶薪培訓(xùn)、年度漲薪機(jī)會(huì)、帶薪年假、節(jié)假日福利;
2、激勵(lì)獎(jiǎng)金,內(nèi)部推薦獎(jiǎng)金;
4、在官網(wǎng)購買美國該品牌手機(jī)、電腦、平板等,享受員工折扣優(yōu)惠;
5、提供免費(fèi)商業(yè)保險(xiǎn)或私立醫(yī)院全面體檢;
6、一年多次晉升機(jī)會(huì):橫向、縱向雙渠道提升;
7、員工活動(dòng):員工聚餐、年度體檢、節(jié)日晚會(huì)、下午茶、現(xiàn)磨咖啡等各式豐富飲品、運(yùn)動(dòng)會(huì)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等。
職業(yè)發(fā)展:
1. 全方位的職位晉升路徑;
2. 多元化培訓(xùn)課程:帶薪崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn),在職個(gè)人技能提升培訓(xùn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假
職位亮點(diǎn):純售后、雙休、五險(xiǎn)一金
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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