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崗位職責(zé)：
1. 防腐行業(yè)客戶開拓和拜訪，負(fù)責(zé)前期溝通及新領(lǐng)域拓展；
2. 組織行業(yè)客戶一對(duì)一技術(shù)交流會(huì)；
3. 推進(jìn)銷售進(jìn)度，助推銷售成果轉(zhuǎn)換；
4. 維護(hù)老客戶關(guān)系，擴(kuò)大銷售成果。
任職要求：
1. 形象氣質(zhì)佳，具有較好親和力、溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力；
2. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任感強(qiáng)，吃苦耐勞，能適應(yīng)出差；
3. 有橋梁、風(fēng)電、特箱、火電、LNG儲(chǔ)罐、石油石化、防水等防腐行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.有一定客戶資源匹配者優(yōu)先考慮；
5. 大專及以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
薪資福利：
1. 薪酬：年薪10W-15W（含年終獎(jiǎng)）；
2. 福利：五險(xiǎn)一金、過節(jié)費(fèi)、生日禮品、健康體檢、帶薪年假等；
3. 培訓(xùn)：專業(yè)類培訓(xùn) 提升類培訓(xùn)；
4. 晉升：雙通道（季度績效考核→薪酬/職位晉升；定崗定級(jí)考評(píng)→薪酬晉升；員工自薦→考核評(píng)估→正式任命）。
5. 激勵(lì)：《董事長特別獎(jiǎng)》、《銷售精英獎(jiǎng)》、《合理化建議獎(jiǎng)》、根據(jù)崗位工作開展制定當(dāng)月表現(xiàn)獎(jiǎng)等。
6. 定期員工內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)！