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工作概述：

生產(chǎn)部日常管理，報(bào)表統(tǒng)計(jì)勞保用品，辦公用品發(fā)放及控制。

工作內(nèi)容：

1. 負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理;
2、負(fù)責(zé)辦公物品、勞保用品、工具的申請及領(lǐng)用;

3.負(fù)責(zé)生報(bào)表的統(tǒng)計(jì)及存檔;

4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部出貨箱嘜的制作及打印;

5.負(fù)責(zé)受控文件的保管及發(fā)放登記;

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工考勤及加班申請統(tǒng)計(jì)工作;
7.負(fù)責(zé)辦公區(qū)域5S及衛(wèi)生清潔;
8.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成的其他事項(xiàng)。

基本要求:

男女不限，應(yīng)屆生優(yōu)先，初中以上文化,熟悉基本的辦公軟件，會操作電腦。

任職資格：了解生產(chǎn)文員事務(wù)管理和了解生產(chǎn)流程和基本辦公要求者優(yōu)先。

能力要求: 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的內(nèi)外部溝通能力，抗壓能力。
其它要求: 能吃苦，承受工作壓力，原則性強(qiáng)，有組織文化娛樂活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

無經(jīng)驗(yàn)一對一以師帶徒培訓(xùn)學(xué)習(xí)

具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能夠與各小組合作，推動(dòng)團(tuán)體工作任務(wù)的進(jìn)展。

上六休一，8:30-17:30，固定單休，超出8小時(shí)按照法結(jié)算工資。

薪資待遇：

試用：固定薪資5K 加班費(fèi) 全勤獎(jiǎng)，包吃住；綜合工資5.5k--6.5k；

轉(zhuǎn)正：固定薪資5.5K 1K績效 加班費(fèi) 全勤獎(jiǎng)，包吃住，五險(xiǎn)一金；

綜合工資6.5k--7.5K