針對目前出國留學(xué)痛點,為學(xué)生提供海外名校導(dǎo)師面試技巧、文書寫作等輕量化業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)公司新項目mentorbook項目的落地運營,采取O2O模式學(xué)生可實現(xiàn)自主選擇下單購買。
崗位的職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)對項目經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé),以完成公司年度業(yè)績指標(biāo)為目的制定產(chǎn)品市場開拓、運營方案;
(2)負(fù)責(zé)項目全過程管理,項目立項、項目成本分析、項目風(fēng)險控制、項目實施及設(shè)計方案、需求調(diào)研、差異化分析等;
(3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門及外部項目相關(guān)事宜對接,完成項目團(tuán)隊組建、成員培養(yǎng)考核;
(4)定期進(jìn)行市場調(diào)研并對產(chǎn)品迭代提出改善建議,通過模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新提高工作績效;
(5)獨立完成團(tuán)隊分配的其他任務(wù)。
任職要求:
(1)具備5年以上留學(xué)行業(yè)團(tuán)隊管理相關(guān)工作經(jīng)驗或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗;
(2) 具備強(qiáng)烈的商業(yè)敏銳度和預(yù)見性,對產(chǎn)品的發(fā)展趨勢有很強(qiáng)的預(yù)判能力;
(3)清晰的邏輯思維,善于分析和總結(jié),能準(zhǔn)確把握需求設(shè)計規(guī)劃產(chǎn)品;
(4) 具有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,具有較強(qiáng)執(zhí)行力、團(tuán)隊協(xié)作意識、創(chuàng)新服務(wù)意識,積極主動完成各項工作。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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