零售業(yè)務(wù)副經(jīng)理
面議
眉山
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
眉山
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)績(jī)指標(biāo),負(fù)責(zé)制定區(qū)域的年度工作計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果承責(zé);
2、以社區(qū)為依托,搭建區(qū)域社區(qū)新零售體系;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的挖掘及維護(hù),根據(jù)業(yè)主需求建立對(duì)應(yīng)社群并運(yùn)營(yíng);
4、圍繞總部品牌策略,策劃節(jié)日、熱點(diǎn)等相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)及活動(dòng),打造區(qū)域IP影響力及團(tuán)購(gòu)品牌建設(shè);
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)增值創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的搭建和管理,做好團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)賦能,建立有效的團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì)制度,推動(dòng)各項(xiàng)目銷(xiāo)售落地。
二、任職要求:
1、具備相關(guān)物業(yè)增值業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),或者具備細(xì)分垂直行業(yè)任一經(jīng)驗(yàn);
2、有本地商家資源、對(duì)本盤(pán)業(yè)主熟悉,業(yè)戶(hù)粘性高者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)、資源整合能力,廉潔正直,不畏艱難。
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)績(jī)指標(biāo),負(fù)責(zé)制定區(qū)域的年度工作計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果承責(zé);
2、以社區(qū)為依托,搭建區(qū)域社區(qū)新零售體系;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的挖掘及維護(hù),根據(jù)業(yè)主需求建立對(duì)應(yīng)社群并運(yùn)營(yíng);
4、圍繞總部品牌策略,策劃節(jié)日、熱點(diǎn)等相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)及活動(dòng),打造區(qū)域IP影響力及團(tuán)購(gòu)品牌建設(shè);
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)增值創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的搭建和管理,做好團(tuán)隊(duì)能力培養(yǎng)賦能,建立有效的團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì)制度,推動(dòng)各項(xiàng)目銷(xiāo)售落地。
二、任職要求:
1、具備相關(guān)物業(yè)增值業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),或者具備細(xì)分垂直行業(yè)任一經(jīng)驗(yàn);
2、有本地商家資源、對(duì)本盤(pán)業(yè)主熟悉,業(yè)戶(hù)粘性高者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)、資源整合能力,廉潔正直,不畏艱難。
工作地點(diǎn)
地址:眉山東坡區(qū)富力院士廷
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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2026-04-14 03:10:22
3115人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
