應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-12 02:05:47
4130人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗(yàn)，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各業(yè)代每日業(yè)績達(dá)成追蹤及差異檢討、客戶訂單執(zhí)行工作
2、承接部所策略重點(diǎn)及KPI指標(biāo)，并追蹤各項(xiàng)KPI執(zhí)行達(dá)成等
3、異常KPI項(xiàng)目分析、檢討等，并定期整理檢核報(bào)告上呈部主管審閱
4、負(fù)責(zé)部門會議及團(tuán)隊(duì)活動等規(guī)劃及執(zhí)行，例如：部慶生會、職工團(tuán)建、年會等；
5、負(fù)責(zé)部所駐地日常行政事務(wù)、辦公用品采購、費(fèi)用報(bào)銷等
6、部領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)
二、工作時間
8:30-17:30 單休周日
三、薪資待遇
綜合薪資4K-5.5K
四、任職要求：
1、20歲以上，大本（含）以上學(xué)歷，抗壓能力強(qiáng)
2、須具備加強(qiáng)的報(bào)表制作及分析能力，具有溝通協(xié)調(diào)能力，各類辦公軟件：office、WPS、PPT等
五、公司福利；
1、入職五險(xiǎn)一金
2、帶薪年假
3、節(jié)假日福利、功能旅游、結(jié)婚等福利
4、公司提供良好的晉升機(jī)制和培訓(xùn)平臺
1、負(fù)責(zé)各業(yè)代每日業(yè)績達(dá)成追蹤及差異檢討、客戶訂單執(zhí)行工作
2、承接部所策略重點(diǎn)及KPI指標(biāo)，并追蹤各項(xiàng)KPI執(zhí)行達(dá)成等
3、異常KPI項(xiàng)目分析、檢討等，并定期整理檢核報(bào)告上呈部主管審閱
4、負(fù)責(zé)部門會議及團(tuán)隊(duì)活動等規(guī)劃及執(zhí)行，例如：部慶生會、職工團(tuán)建、年會等；
5、負(fù)責(zé)部所駐地日常行政事務(wù)、辦公用品采購、費(fèi)用報(bào)銷等
6、部領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)
二、工作時間
8:30-17:30 單休周日
三、薪資待遇
綜合薪資4K-5.5K
四、任職要求：
1、20歲以上，大本（含）以上學(xué)歷，抗壓能力強(qiáng)
2、須具備加強(qiáng)的報(bào)表制作及分析能力，具有溝通協(xié)調(diào)能力，各類辦公軟件：office、WPS、PPT等
五、公司福利；
1、入職五險(xiǎn)一金
2、帶薪年假
3、節(jié)假日福利、功能旅游、結(jié)婚等福利
4、公司提供良好的晉升機(jī)制和培訓(xùn)平臺
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：綿陽涪城區(qū)綿陽新川首座酒店綿興東路86號7樓
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職位發(fā)布者
王老師HR
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