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崗位要求：
1、全日制本科學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有五年以上500人以上工廠相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（制造業(yè)為必須條件）；
3、有過(guò)人力資源管理知識(shí)、企業(yè)管理知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)等專業(yè)培訓(xùn)；
4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力，具有很強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助公司做好內(nèi)控管理工作；
2、制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等），使之更有利于激勵(lì)員工的工作積極性；
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力行政中心工作；
4、完成總經(jīng)辦交付的其他事務(wù)。