職位描述
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崗位職責:
1.負責集成供應鏈體系的編制、更新與實施管控,與供應鏈體系數(shù)字化成熟度的標準設定與評估;
2.對供應鏈數(shù)字化解決方案的診斷,包括采購、生產(chǎn)、庫存、物流等各個環(huán)節(jié)的數(shù)字化升級;
3.熟悉先進的數(shù)字技術和數(shù)據(jù)分析工具,實現(xiàn)供應鏈的透明化、自動化和智能化,提高供應鏈的響應速度和靈活性;
4.分析供應鏈數(shù)據(jù)及數(shù)字化運營期量標準,提出優(yōu)化建議,持續(xù)改進供應鏈流程,降低成本并提高效率;
5.負責指導解決離散行業(yè)各經(jīng)營單位遇到的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中遇到難題,組織攻關和落實實施;
6.對離散行業(yè)各經(jīng)營單位數(shù)字化工廠建設情況進行運營體系成熟度評估和診斷及相應的改善報告的提出;
7.關注行業(yè)動態(tài)和IT技術發(fā)展趨勢,為公司提供數(shù)字化戰(zhàn)略建議和創(chuàng)新思路。
任職要求:
1.本科及以上學歷,供應鏈管理、計算機科學與技術、信息工程、IE工業(yè)工程等相關專業(yè);
2.具備8年以上供應鏈管理經(jīng)驗,其中至少5年集成供應鏈數(shù)字化項目實施經(jīng)驗;
3.精通供應鏈管理流程,熟悉ERP、WMS、TMS等供應鏈管理系統(tǒng);
4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和技術,如Python等;
5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠跨部門、跨領域推動項目實施;
6.對新技術和新應用保持高度敏感性,具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力;
7.熟悉離散制造行業(yè),有數(shù)字化運營咨詢顧問相關經(jīng)驗,具備需求分析、解決方案制定、方案落地實施等工作能力。
工作地點
地址:天津武清區(qū)天津-武清區(qū)特變電工智慧產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
卡先生HR
特變電工股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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國有企業(yè)
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新疆昌吉市延安南路52號
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