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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)行政相關(guān)制度流程的建立及起草相關(guān)請(qǐng)示、通知； 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊的編輯出版，行政對(duì)外宣傳資料的編寫及投稿工作； 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目公眾責(zé)任險(xiǎn)入保、險(xiǎn)種及保額的確定與溝通，以及臺(tái)賬的建立及相關(guān)協(xié)調(diào)工作。 4、負(fù)責(zé)員工工服的管理工作，并建立工服配發(fā)臺(tái)帳； 5、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理例會(huì)的組織、召開、現(xiàn)場(chǎng)記錄，撰寫會(huì)議紀(jì)要，并于會(huì)后次日下發(fā)； 6、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品管理等工作 7、負(fù)責(zé)本部門每月工作報(bào)告、大事記、月重點(diǎn)工作計(jì)劃的收集、匯總及上報(bào)工作； 8、負(fù)責(zé)半年/年度公司工作總結(jié)、計(jì)劃的編寫工作； 9、負(fù)責(zé)本崗位各項(xiàng)行政費(fèi)用支出的登記及請(qǐng)款工作； 10、負(fù)責(zé)配合公司大型活動(dòng)的開展及組織工作； 11、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的采購工作的跟進(jìn)落實(shí)； 12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、.溝通能力強(qiáng)，有親和力，文筆佳，熟悉公文寫作等； 3、有文體特長(zhǎng)者優(yōu)先考慮； 4、行政類2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。