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崗位職責(zé)：
1、員工公寓人員入住、辦理、調(diào)換等作業(yè)執(zhí)行；
2、員工公寓稽核（員工紀(jì)律、水電氣設(shè)施安全、資源管控、宿舍衛(wèi)生等）；
3、員工公寓設(shè)施損壞保修事宜處理及各項住宿保障安排；
4、公司各項住宿相關(guān)事宜倡導(dǎo)傳達及執(zhí)行；
5、行政費用結(jié)算，如宿舍清潔費/物業(yè)管理費用；
6、公租房、安居房和外租商品房管理；
7、統(tǒng)籌安排保潔管理工作。

任職要求：
1、30-45歲以內(nèi)，懂基本的電腦操作，能吃苦耐勞；
2、有員工宿舍管理工作經(jīng)驗，具有后勤相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、為人正直，溝通表達能力良好，做事認(rèn)真，態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強；
4、反應(yīng)迅速，應(yīng)急處理事件能力強。