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崗位職責： 1、負責對高中學科部門進行整體的規(guī)劃和布局； 2、負責教學項目的教學、培訓體系搭建，完成授課流程及配套服務(wù)的標準化建設(shè)，并對教學、 培訓的形式和方法進行不斷的研究和創(chuàng)新； 3、負責教學項目課程研發(fā)及優(yōu)化方案的把控，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 4、負責教學、教研團隊的賦能指導，完成團隊目標和績效管理，提升組織績效。 任職資格： 1、全國重點院校（985），本科及以上學歷，專業(yè)不限； 2、過往屬于高中成熟教師，有 3 年及以上豐富的一線理科教學經(jīng)驗，熟悉本地中/高考情況， 專業(yè)過硬； 3、有主管/組長經(jīng)驗，或過往雖無管理經(jīng)驗但有管理意愿； 4、過往經(jīng)歷中存在一定機構(gòu)經(jīng)驗，接受機構(gòu)續(xù)費模式； 5、了解教學標準化、教師培訓等教學流程； 6、具備團隊管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力，學習能力，較強的內(nèi)驅(qū)力和承壓能力； 7、對 K12 領(lǐng)域有深度的了解和思考。 工作時間： 1、周內(nèi)雙休（休周一、二）； 2、排班制：早班 9：30-18：30；晚班 13：30-21：00； 周四 9：30-21： 00； 薪資福利： 1、薪資：固薪 補貼 課時費 獎金，綜合 2w~3.5w； 2、福利：五險一金、節(jié)日福利、大小團建、帶薪年假、帶薪小暑假（8-12 天）、親屬報班優(yōu)惠、年輕化團隊、扁平化組織。