應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責(zé)】
1. 負責(zé)員工關(guān)系管理，包括入離職管理、員工異動管理、合同管理、人力資源信息系統(tǒng)維護等；
2. 負責(zé)外部人力資源供應(yīng)商的日常對接與管理，確保合作順暢高效；
3. 負責(zé)月度福利相關(guān)增減員及賬單核對工作，確保數(shù)據(jù)精準無誤；
4. 負責(zé)員工檔案管理、出具各項證明工作；
5. 負責(zé)企業(yè)內(nèi)部員工咨詢解答，提供人力咨詢支持，獨立面對員工處理日常HR事務(wù)；
6. 完成上級交辦的其他工作。
【任職要求】
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 1年以上200人 規(guī)模的企業(yè)SSC工作經(jīng)驗，熟悉人力資源管理模塊和國家相關(guān)勞動法律規(guī)定；
3. 熟練使用office辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)處理與核對能力；
4. 有落戶、工作居住證實操經(jīng)驗更佳；
5. 積極主動，親和力強，有較強的溝通力、組織協(xié)調(diào)力，具備團隊合作精神，對工作認真負責(zé)。
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)鼎好DH3-A座
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職位發(fā)布者
梁先生HR
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