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一、課程規(guī)劃師（底薪 全勤獎(jiǎng) 浮動(dòng)工資 階梯提成 獎(jiǎng)金＋旅游＋完美晉升通道）
（一）【薪資待遇】：3000-9000元/月 不等
（二）【崗位介紹】：
1、負(fù)責(zé)公司提供精準(zhǔn)資源，電銷(xiāo) 面銷(xiāo) 新媒體銷(xiāo)售
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對(duì)學(xué)員狀況做出分析與診斷，制定課程計(jì)劃與方案；
3、跟蹤學(xué)員的實(shí)施情況，建立客戶(hù)檔案及客戶(hù)維護(hù)。
（三）【崗位要求】：
1、接受新人小白，有人教，有人帶，雖沒(méi)經(jīng)驗(yàn)但熱愛(ài)教育，學(xué)習(xí)力很強(qiáng)，很具有可塑性，改變現(xiàn)狀的意愿極強(qiáng)者亦可。
2、有教育行業(yè)招生或有實(shí)際教育產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、溝通能力強(qiáng)，對(duì)教育有很到位的認(rèn)識(shí)，要有銷(xiāo)售意識(shí)，能承受工作壓力最好。
（四）【晉升體系】：
課程顧問(wèn)→課程主管→課程經(jīng)理→儲(chǔ)備校長(zhǎng)→分校校長(zhǎng)
（五）【福利待遇】：
1、行業(yè)領(lǐng)先的薪資
2、五險(xiǎn)一金 節(jié)日禮品 等
3、每月都有團(tuán)建活動(dòng)，線(xiàn)上線(xiàn)下完善的培訓(xùn)體系
4、年度旅游：每年統(tǒng)一組織1次以上外出旅游
5、享受?chē)?guó)家規(guī)定的所有法定假日，春節(jié)假在12-15天
6、每年都會(huì)組織年會(huì)，全體員工歡聚一堂，載歌載舞，施展才藝，發(fā)各種獎(jiǎng)勵(lì)