職位描述
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【工作內(nèi)容】
- 負責來料質(zhì)量檢驗體系搭建與流程優(yōu)化,制定原材料/零部件檢驗標準及作業(yè)指導書;
- 主導供應商審核與評估,建立分級管理制度,推動供應商持續(xù)改進;
- 執(zhí)行首件確認、過程巡檢及異常處理,確保生產(chǎn)物料符合質(zhì)量規(guī)范;
- 分析質(zhì)量問題數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告并提出預防措施,降低不良率至行業(yè)標桿水平;
- 配合研發(fā)部門進行新產(chǎn)品試產(chǎn)驗證,參與跨部門質(zhì)量項目攻關(guān);
- 管理實驗室設備及檢測工具,定期校準維護以保障測試準確性;
- 對接客戶質(zhì)量投訴,主導8D/5WHY分析并閉環(huán)整改,提升客戶滿意度。
【任職要求】
- 大專及以上學歷,質(zhì)量管理、機械工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
- 熟悉ISO9001/IATF16949等質(zhì)量管理體系,掌握SPC統(tǒng)計過程控制方法;
- 具備基礎數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用Excel/Minitab進行質(zhì)量趨勢預測;
- 持有內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先;
- 工作細致嚴謹,抗壓能力強,能在多任務環(huán)境下高效協(xié)調(diào)資源推進問題解決;
- 具備良好的溝通技巧,能獨立開展供應商談判及內(nèi)部團隊協(xié)作。
- 負責來料質(zhì)量檢驗體系搭建與流程優(yōu)化,制定原材料/零部件檢驗標準及作業(yè)指導書;
- 主導供應商審核與評估,建立分級管理制度,推動供應商持續(xù)改進;
- 執(zhí)行首件確認、過程巡檢及異常處理,確保生產(chǎn)物料符合質(zhì)量規(guī)范;
- 分析質(zhì)量問題數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報告并提出預防措施,降低不良率至行業(yè)標桿水平;
- 配合研發(fā)部門進行新產(chǎn)品試產(chǎn)驗證,參與跨部門質(zhì)量項目攻關(guān);
- 管理實驗室設備及檢測工具,定期校準維護以保障測試準確性;
- 對接客戶質(zhì)量投訴,主導8D/5WHY分析并閉環(huán)整改,提升客戶滿意度。
【任職要求】
- 大專及以上學歷,質(zhì)量管理、機械工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
- 熟悉ISO9001/IATF16949等質(zhì)量管理體系,掌握SPC統(tǒng)計過程控制方法;
- 具備基礎數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用Excel/Minitab進行質(zhì)量趨勢預測;
- 持有內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先;
- 工作細致嚴謹,抗壓能力強,能在多任務環(huán)境下高效協(xié)調(diào)資源推進問題解決;
- 具備良好的溝通技巧,能獨立開展供應商談判及內(nèi)部團隊協(xié)作。
工作地點
地址:常州金壇區(qū)常州金壇區(qū)飛榮達科技(江蘇)有限公司
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職位發(fā)布者
羅威鋒HR
榮達科技
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務
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1-10人
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事業(yè)單位
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永城市第一小學東門
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-03-21 08:46:13
204人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
