職位描述
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崗位職責(zé):
1.全面負責(zé)項目的整體規(guī)劃、啟動、執(zhí)行、監(jiān)控及收尾全過程管理,確保項目目標(biāo)(如質(zhì)量、進度、成本、范圍)的順利達成。
2.領(lǐng)導(dǎo)項目團隊,進行合理的人員配置、任務(wù)分配與工作協(xié)調(diào),激發(fā)團隊成員的積極性與創(chuàng)造力,提升團隊整體效能。需建立有效的團隊溝通機制,定期召開項目會議,及時解決團隊協(xié)作中出現(xiàn)的問題,營造良好的團隊氛圍。
3.負責(zé)項目相關(guān)方(包括客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)、團隊成員、供應(yīng)商等)的溝通與關(guān)系維護,確保信息傳遞準確、及時,需求理解一致。積極協(xié)調(diào)各方資源,處理項目過程中的沖突與爭議,獲取必要的支持與配合。
4.嚴格進行項目風(fēng)險管理,識別潛在風(fēng)險,制定風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案,并在項目執(zhí)行過程中持續(xù)跟蹤、評估風(fēng)險,采取有效措施規(guī)避或降低風(fēng)險對項目的影響。
任職要求:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
2.綜合素質(zhì):擁有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達成目標(biāo);具備卓越的溝通表達能力、談判能力和人際交往能力,善于處理復(fù)雜人際關(guān)系;具有強烈的責(zé)任心、抗壓能力和結(jié)果導(dǎo)向意識,能在高壓環(huán)境下高效工作。
3.有大型人才招聘會組織及協(xié)調(diào)能力的優(yōu)先。
我們提供:
1.薪酬待遇:稅前7000左右。
2.福利體系:五險一金、節(jié)日福利、生日福利、可提供住宿等。
工作地點:亦莊隆盛大廈1樓辦事大廳
1.全面負責(zé)項目的整體規(guī)劃、啟動、執(zhí)行、監(jiān)控及收尾全過程管理,確保項目目標(biāo)(如質(zhì)量、進度、成本、范圍)的順利達成。
2.領(lǐng)導(dǎo)項目團隊,進行合理的人員配置、任務(wù)分配與工作協(xié)調(diào),激發(fā)團隊成員的積極性與創(chuàng)造力,提升團隊整體效能。需建立有效的團隊溝通機制,定期召開項目會議,及時解決團隊協(xié)作中出現(xiàn)的問題,營造良好的團隊氛圍。
3.負責(zé)項目相關(guān)方(包括客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)、團隊成員、供應(yīng)商等)的溝通與關(guān)系維護,確保信息傳遞準確、及時,需求理解一致。積極協(xié)調(diào)各方資源,處理項目過程中的沖突與爭議,獲取必要的支持與配合。
4.嚴格進行項目風(fēng)險管理,識別潛在風(fēng)險,制定風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案,并在項目執(zhí)行過程中持續(xù)跟蹤、評估風(fēng)險,采取有效措施規(guī)避或降低風(fēng)險對項目的影響。
任職要求:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
2.綜合素質(zhì):擁有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠激勵團隊達成目標(biāo);具備卓越的溝通表達能力、談判能力和人際交往能力,善于處理復(fù)雜人際關(guān)系;具有強烈的責(zé)任心、抗壓能力和結(jié)果導(dǎo)向意識,能在高壓環(huán)境下高效工作。
3.有大型人才招聘會組織及協(xié)調(diào)能力的優(yōu)先。
我們提供:
1.薪酬待遇:稅前7000左右。
2.福利體系:五險一金、節(jié)日福利、生日福利、可提供住宿等。
工作地點:亦莊隆盛大廈1樓辦事大廳
工作地點
地址:北京大興區(qū)北京大興區(qū)隆盛大廈1樓辦事大廳
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
朱殿龍HR
魯西人力資源(北京)有限公司
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其他類型
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500-999人
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國有企業(yè)
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西環(huán)南路18號匯龍森二園
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
