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一、工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)聯(lián)系專家學(xué)者，組織稿件的同行評(píng)審，確保稿件的同行評(píng)審及時(shí)完成；
2. 編排和處理稿件，確保稿件格式正確，及時(shí)發(fā)表；
3. 與期刊主編，編委成員，作者及審稿人建立良好溝通，確保期刊正常運(yùn)作，稿件順利及時(shí)發(fā)表；
4. 關(guān)注期刊學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的研究進(jìn)展，協(xié)助期刊責(zé)任編輯完成期刊發(fā)展目標(biāo)。
二、職位要求
1. 1. 包括但不限于教育學(xué)，心理學(xué)，政治學(xué)，管理學(xué)，建筑學(xué)/風(fēng)景園林/城鄉(xiāng)規(guī)劃，藝術(shù)管理學(xué)/藝術(shù)史/藝術(shù)理論/藝術(shù)批評(píng)，信息管理與信息系統(tǒng)/電子商務(wù)/應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)，社會(huì)學(xué)/社會(huì)工作，宗教/倫理/民族/人類學(xué)，文學(xué)，語(yǔ)言學(xué)及以上相關(guān)專業(yè)背景；
2. 本科及以上學(xué)歷；
3. 英語(yǔ)六級(jí)；
4. 熟練office辦公軟件；
5. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能適應(yīng)公司高強(qiáng)度職業(yè)培訓(xùn)，例如：參加職業(yè)培訓(xùn)講座和一對(duì)一導(dǎo)師培訓(xùn)管理。
三、薪酬福利
1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，碩士15k以上，博士22-30k；
2. 基礎(chǔ)福利：六險(xiǎn)一金，帶薪年假，年度體檢，節(jié)日福利，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，豐富茶歇，營(yíng)養(yǎng)晚餐等；
3. 進(jìn)階福利：父母福利，子女福利，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，培訓(xùn)津貼，崗位津貼；
4. 職業(yè)發(fā)展：導(dǎo)師培養(yǎng)，技能培訓(xùn)，管理培訓(xùn)，優(yōu)秀員工提供出國(guó)交流和工作機(jī)會(huì)。