職位描述
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1.全面負責公司內(nèi)部人才的招聘工作;
2.根據(jù)現(xiàn)有業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員招聘需求,制定并執(zhí)行招聘計劃;
3.調(diào)查公司所需人才外部人力資源存量與分布狀況,并進行有效分析,對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質量高,確保招聘渠道能有效滿足
職位要求:
1.本科及以上學歷、人力資源或管理相關專業(yè);
2.3年以上相關工作經(jīng)驗,制造業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.招聘能力強,對招聘結果負責;
4.誠實守信,自驅力強,結果導向
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)尚賢街6
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
河南省振源科技有限公司
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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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新鄉(xiāng)市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)小店工業(yè)區(qū)

應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-19 11:36:26
429人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
