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崗位職責(zé)： 1）可獨立負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)分析報告撰寫，進(jìn)行數(shù)據(jù)提取、指標(biāo)體系搭建、深入分析門店層面的業(yè)務(wù)趨勢/成本變化/利潤影響； 2）參與年度預(yù)算/長期規(guī)劃/滾動預(yù)測的編制，持續(xù)追蹤實際達(dá)成與預(yù)算/預(yù)估之間的差異，并洞察差異的原因，提煉可優(yōu)化的業(yè)務(wù)決策機(jī)會點； 3）跟各子公司保持良好溝通，了解分公司需求點，通過標(biāo)準(zhǔn)化流程梳理、系統(tǒng)化平臺/分析工具搭建，為子公司的業(yè)務(wù)長期發(fā)展和策略落地提供支持； 4）為公司端各項業(yè)務(wù)開展及經(jīng)營提升項目提供財務(wù)支持，通過財務(wù)模型測算，提供不同業(yè)務(wù)決策的財務(wù)影響評估； 5）其他業(yè)務(wù)、財務(wù)分析相關(guān)工作，及相應(yīng)的系統(tǒng)化/線上化工作。 任職要求： 1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、金融、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2）3-6年財務(wù)/數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗，零售、快消、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)背景，包括但不限于經(jīng)營分析、finance BP、FP